평창군 공고 제2019-495호

평창군 서울사무소(마포구 서교동 소재) 기간제근로자 채용 공고

평창군서울사무소 행정사무 보조업무를 수행할 기간제근로자를 다음과 같이 모집하오니 근무하시기를 원하는 분께서는 기간 내에 신청하여 주시기 바랍니다.

2019.  4.   10.

평창군수

1. 개요

구분	업무내용	근무장소	보 수	모집 인원
행정사무 보조	서울사무소 업무 지원	평창군 서울사무소 (마포구 서교동 소재)	기 본 급 : 67,000원 주휴수당 : 67,000원	1명

2. 근무조건

가. 기본계약기간 :  2019. 5. 10 ~ 12. 31

나. 근무일수 / 시간 : 주5일(월요일 ~ 금요일) / 09:00 ~ 18:00

※ 4대보험 가입

3. 자격요건

가. 응시연령 : 만19세(2000. 4. 9일 이전 출생)이상 60세미만인 자로 서울사무소 근무가 가능자(남자일 경우 병역필 또는 면제자)

※ 서울사무소 : 서울시 마포구 월드컵북로 25(서교동) 강원도민회관 404호

나.「평창군공무직 및 기간제근로자 관리운용 규정」에 위배되지 않은 자

다. 우대 : 취업지원대상자 또는 평창군에 연고가 있는 자

4. 제출서류

가. 응시원서 1부

- 사진1매 : 6개월이내에 촬영한 사진(3㎝X4㎝)을 해당란에 부착

나. 자기소개서 1부

- 필요시 : 경력증명서(증명서 첨부된 자료만 경력으로 인정) 및 자격증사본

다. 개인정보이용 및 제공 사전동의서 1부

5. 접수기간 및 방법

가. 기간 : 2019.  4. 10 ~ 4. 26

나. 장소 : 평창군 서울사무소

※ 서울시 마포구 월드컵북로 25(서교동) 강원도민회관 404호

다. 방법 : e-mail 또는 방문접수(우편접수 불가) kimjo71@korea.kr

※ 면접일정은 서류심사 합격자에게 개별 통보

6. 기타사항

가. 응시자는「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 따라, 최종합격자 발표일 이후 14일부터 30일 간(반환청구기간) 서면으로 채용서류의 반환을 신청[붙임 3서식]할 수 있으며, 이 경우 반환 청구를 한 날부터 14일 이내에 해당 채용서류를 반환(최종 채용 합격자, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구인자의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우는 제외)하게 됩니다.

채용서류의 보관기간은 상기의 반환청구기간의 말일까지이며, 보관기간동안 반환을 청구하지 않거나 전자적으로 접수된 서류는「개인정보보호법」에 따라 파기합니다. 반환을 청구하는 경우 반환에 소요되는 비용은 청구인 부담으로 청구될 수 있습니다.

나. 응시원서 및 이력서 등은 정확히 작성하여야 하고, 이를 준수하지 아니할 경우 사안에 따라 불이익을 받을 수 있습니다.

다. 지원한 응시자가 없거나 채용을 포기하는 등 최종합격자를 결정하지 못한 경우, 차순위 고득점자 순으로 근무가능 여부 등을 파악하여 합격자를 결정할 수 있습니다.

라. 최종합격자의 채용포기, 결격사유 등 사정으로 결원 보충 필요시 면접시험 성적에 따라 추가합격자를 결정할 수 있습니다.

마. 합격자 발표 후라도 신원조사 및 경력 조회 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

바. 본 계획은 사정에 의해 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당시험 전에 변경 통지 또는 공고할 예정입니다.

사. 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위자료를 제출하였을 경우 합격이 취소되며 관계 법령에 의거 형사고발 조치를 당할 수 있습니다.

아 결격사유

- 피성년후견인 또는 피한정후견인

- 파산자로서 복권되지 아니한 자

- 금고 이상의 실형을 선고를 받고 그 집행이 종료되거나, 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자

- 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

- 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자

- 징계로 파면처분을 받은 때로부터 5년이 지나지 아니한 자

- 징계로 해임처분을 받은 때로부터 3년이 지나지 아니한 자

- 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

- 병역의무를 기피 중에 있는 자

자. 기타 자세한 내용은 아래 연락처로 문의하시기 바랍니다.

- 평창군 서울사무소 : 033-330-2255

[ 붙임 1-2 ]

응 시 원 서

※접수번호:

사진부착 (6개월 이내)		인적사항	성명	한 글		생년월일		성별
한 자
현 주 소	(우: - )
등록기준지
e-Mail		병역사항	(필) 예)현역 2년복무
미필,면제일 경우 사유기재
자택전화		휴 대 폰
학력사항	학 교 명	재 학 기 간	전 공	수학구분	소재지
			졸업･수료 등 기재
경력사항	직 장 명	근 무 기 간	근무부서	담당업무	퇴직사유
자 격 ･ 어학	자 격	어 학
자격명	취득일자	발급기관	어학시험명	점 수	취득일자
우대사항
(응시자격 등에 해당하는 사항으로서, 상기 학력사항･경력사항･자격･어학 등 기재사항 외의 우대사항 작성)
위 기재 사항은 사실과 틀림이 없습니다. 2019년 월 일 작성자 : (서명)

응시원서 작성요령

1. 응시원서는 반드시 소정 양식을 다운 받아 한글로 작성하여 제출

2. 지원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 됨

3.『응시원서』는 아래의 ≪작성요령≫에 따라 작성함.

≪작 성 요 령≫

① 주 소 : 주소는 현재 거주하는 곳을 기재하며, 연락처는 긴급연락이 가능하도록 정확히 기재

② 학 력 : 졸업 외에 재학․휴학․수료․중퇴인 경우도 기재

③ 경 력 : 행정기관, 민간회사 등 근무경력을 기재

※ 기재 공간이 부족한 경우 별첨으로 작성 가능

④ 자격･어학 : 해당 자격증명 또는 어학성적을 기재하되, 해당 자격증 및 어학성적 사본 제출

⑤ 응시원서의 글자 색이 흐린 부분은 “예시” 또는 “참고사항”을 작성한 것으로서, 해당 부분을 삭제하고 응시원서 작성 바랍니다.

[ 붙임 1-2 ]

자  기  소  개  서

※ 서식 변경 사용 가능

지원동기
성장과정
경력 및 직무성과
기타사항

2019 .     .     .

응시자 :           (서명)

[ 붙임 1-3 ]

개인정보 수집 ․ 이용에 대한 동의서
본인은 평창군청 도서관부서의 기간제근로자 채용 응시원서를 제출함에 있어 채용 기관이 본인에 대한 채용검증을 실시할 필요가 있다는 제반사항을 이해하고 있으며, 이를 위해 「개인정보 보호법」 등에 의해 보호되고 있는 본인에 관한 각종 정보자료를 같은 법 제23조 단서 및 제15조에 따라 채용 기관이 수집 및 이용하는 데 동의합니다. 또한 본인이 서명날인한 동의서의 복사본은 인사검증에 필요한 다양한 자료 수집 및 이용의 편의를 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다. 2019년 월 일
❑ 지원자 본인
▪ 성 명		(서명)			▪ 생년월일	―
▪ 자택전화					▪ 휴대전화
▪ e-mail
▪ 직 장					▪ 직 급
▪ 직장전화					▪ 연락가능 팩스
평창군수 귀하
채용(인사) 검증을 위해 수집 및 이용되는 정보자료의 범위
▫ 개인정보의 수집․이용 목적 : 기간제근로자 채용 심사 ▫ 수집하려는 개인정보의 항목 : 심사･채용에 필요한 개인 인적 제반사항 - 성명, 주민등록번호, 연락처, 주소, 경력･학력･자격, 병역, 가족사항 등 ▫ 개인정보의 보유 및 이용기간 등 : 접수된 서류는 반환하지 않음 ▫ 지원자는 「개인정보 보호법」제15조제2항제4호에 따라 개인정보를 수집 및 이용에 관하여 거부할 수 있으며, 동의 거부에 따른 응시원서 접수 제한 등 불이익이 있을 수 있음

붙임2)

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
평창군수 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]